Длинных майских выходных не ждите: отныне будем отдыхать по-новому
- 05:10 4 апреля
- Виктория Рублёва
Тем, кто привык забирать дачу или улетать на юга на неделю в конце весны, придётся перестраивать планы. Минтруд опубликовал производственный календарь на следующий год, и он не обрадует любителей десятидневных каникул. Привычной «майской паузы» с разрывами посередине не получится. Вместо одного длинного отдыха — два коротких отрезка с полноценной рабочей неделей между ними.
Как отдыхаем с 1 по 3 мая и почему четверг станет короче
Первомай выпадает на пятницу. Это значит, что первые майские выходные длятся три дня подряд: с пятницы по воскресенье, то есть 1, 2 и 3 мая. Никаких переносов из января или декабря не предусмотрено. Единственное послабление — четверг, 30 апреля, будет сокращённым на один час. Это стандартная норма для предпраздничного дня, но на полноценный отдых с вечера четверга рассчитывать не стоит.
Такой формат неудобен для дальних поездок: три дня — это слишком мало, чтобы уехать за тысячу километров и не провести половину времени в дороге. Особенно с учётом традиционных пробок на выездах из городов в начале и конце коротких праздников.
День Победы подарит ещё одни трёхдневные выходные, но с нюансом
9 мая — суббота. По закону, если праздник совпадает с выходным, его переносят на ближайший рабочий день. В 2026 году таким днём станет понедельник, 11 мая. В итоге на вторую половину месяца приходится ещё один трёхдневный отрезок: суббота (9 мая), воскресенье (10 мая) и понедельник (11 мая).
Пятница, 8 мая, снова сокращена на час. Между двумя мини-каникулами — с 1 по 3 мая и с 9 по 11 мая — располагается обычная пятидневная рабочая неделя с 4 по 8 мая. Никаких «майских мостов» с разрывом посередине не будет. Это возвращение к классической схеме, когда отдых привязан только к самим праздничным датам.
Почему так вышло и что делать, если хочется отдыхать дольше
В последние годы май часто превращался в почти непрерывные каникулы за счёт переносов новогодних выходных. В этот раз производственный календарь сверстали без таких манёвров. Для бизнеса и госучреждений это плюс: экономика не встаёт на полторы недели, а сотрудники не теряют рабочий ритм. Для дачников и путешественников — минус.
Если хочется больше времени, остаётся вариант взять отпуск за свой счёт. Например, присоединить к первым трём дням несколько рабочих дней перед ними или между праздниками. Но договариваться с работодателем придётся заранее — в предпраздничный период заявок от желающих отдохнуть обычно много. Также стоит помнить: сокращённые дни 30 апреля и 8 мая действуют не для всех. Для сферы обслуживания, непрерывных производств и экстренных служб график останется обычным.