В России объявляют четырехдневку: как отдыхаем на майские праздники-2026
- 03:28 18 апреля
- Виктория Рублёва
Май следующего года снова не подарит нам длинных каникул одним куском. Зато подарит два полноценных уикенда на три дня каждый. Власти уже утвердили календарь выходных, и выглядит он довольно бодро. Между праздниками вклинится стандартная рабочая пятидневка без всяких поблажек. Давайте разложим по полочкам, как именно мы работаем и гуляем, чтобы потом не путаться в датах.
Переносы и предпраздничные часы
Итак, с ходу приятный момент: коротких дней в конце апреля и начале мая будет аж два. 30 апреля уходим домой на час пораньше, потому что 1 мая выпадает на пятницу. Выходит, что отдых на Первомай продлится с 1 по 3 число включительно. Типичные три дня, которые можно потратить на открытие дачного сезона или просто на сон.
Следом идет самая рабочая часть месяца. С 4 по 8 мая придется честно отработать полные пять дней подряд. Но есть нюанс: 8 мая снова станет сокращенным днем. Тут причина простая — мы готовимся ко Дню Победы. Сам праздник 9 мая выпадает на субботу. Чтобы мы не потеряли законный выходной, его перенесли на ближайший будний день — понедельник, 11 мая. Так что второй блок отдыха будет с 9 по 11 мая. После такого графика возвращаться в офис нужно будет во вторник, 12 числа.
Кто на дежурстве, а кто на больничном
Конечно, такая картина масла — только для тех, у кого стандартная пятидневка. У остальных жизнь кипит вне зависимости от цвета дня в календаре. Магазины у дома, больницы, такси и заводы с непрерывным циклом будут работать как обычно. Сотрудники со сменным графиком тоже выходят по своему расписанию, и никаких дополнительных бумаг для этого не требуется. Это просто их рабочая смена.
Отдельная история с теми, кого пытаются выдернуть на подработку в законные выходные. По Трудовому кодексу просто так звякнуть и вызвать человека нельзя. Начальство обязано издать приказ и получить от вас подпись, что вы не против. А вот с некоторых категорий граждан нужно еще и взять расписку, что они знают о своем праве послать начальника гулять в овраг без объяснения причин. Это касается мам с детьми до трех лет, инвалидов, одиноких родителей с детьми до четырнадцати. Если вы в их числе, а вам позвонили с работы в майские, можете смело ссылаться на закон. Ну а если случилась коммунальная авария или стихийное бедствие, тут уж извините, придется впрягаться всем без лишних разговоров. И совсем уж святая защита у беременных и подростков — их трогать в праздники запрещено категорически.
Считать денежки: отпускные против зарплаты
Май традиционно считается провальным месяцем для отпусков с точки зрения финансов. И 2026 год не станет исключением. Все дело в количестве рабочих дней. В мае их будет всего 19 штук. Если у вас фиксированный оклад, то каждый ваш рабочий день стоит довольно дорого. Когда вы пишете заявление на отпуск, вы меняете эти "дорогие" дни на отпускные выплаты. В итоге на карту падает сумма меньше обычной зарплаты.
Единственный смысл брать отпуск в этот период — если вы хотите растянуть отдых на максимально долгий срок и при этом денежный вопрос вас совсем не парит. Можно взять четыре дня с 4 по 7 мая, и тогда вы уйдете на каникулы аж с 1 по 11 число. Красиво, но кусается по деньгам. Если же вы любите считать выгоду, лучше потерпеть и взять отпуск в июле или апреле. Там рабочих дней побольше, двадцать два или двадцать три, и разница в выплатах не будет так бить по кошельку. В общем, май создан для коротких вылазок на природу в официальные выходные, а не для долгого туристического вояжа с потерей в деньгах.