70% жителей Липецкой области, которые находятся в поисках работы, признались, что для них и их семьи эта задача критично важна и новое место трудоустройства нужно найти в самые короткие сроки. Чаще всего это представители профессиональных сфер «Искусство, развлечения, массмедиа» (для 76% из них поиск работы критичен), «Стратегия, инвестиции, консалтинг» (75%), а также «Спорт, салоны красоты», «Транспорт, логистика, перевозки» и «Безопасность» (по 74%).
Еще 25% жителей региона отметили, что поиск работы для них сейчас не является критично важной задачей. Чаще всего так отвечали представители сфер «Добыча сырья» (34%), «Производство, сервисное обслуживание» и «Сельское хозяйство» (по 32%), «Строительство, недвижимость» (31%).
«Любопытно, что год назад доля соискателей, для которых скорейшее трудоустройство было критично важным, была выше – 76%. И только 21% говорили, что ищут работу, но сейчас это для них не на первом месте. Несмотря на экономические и политические санкции, в мае 2023 года безработица в России составила 3,2% от трудоспособного населения страны. Еще в начале 2021 года безработных в России было больше 6%. Спрос на специалистов из разных сфер, особенно в сегменте "синих воротничков" и массовых профессий, продолжает расти, но соискатели не спешат откликаться на вакансии, которые не соответствуют их ожиданиям», - комментирует Валерия Иванова, руководитель пресс-службы hh.ru ЦФО.
При этом соискатели из Липецкой области позитивно оценивают свое будущее на рынке труда: сразу 36% опрошенных высоко оценивают свои шансы на трудоустройство в ближайшие три месяца и уверены, что найдут подходящую работу. Сомневаются в этом только 61%, еще 3% затруднились ответить.
Наиболее уверены в своих перспективах соискатели из сфер «Спорт, салоны красоты» (74% не сомневаются, что найдут работу в ближайшее время), «Розничная торговля» (72%), «Продажи, обслуживание клиентов» (70%), «Рабочий персонал» (63%), а также «Маркетинг, реклама, PR» (62%). Сомневаются в шансах на трудоустройство соискатели из сфер «Страхование» (53% не уверены), «Безопасность» (49%) и «Закупки» (45%).
HeadHunter – крупнейшая онлайн-платформа по поиску сотрудников. База компании содержит свыше 55 млн резюме, а клиентами являются свыше 515 тыс. компаний. По данным SimilarWeb, hh.ru занимает третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.
Фото от pch.vector на Freepik
