Комфортная и для работодателей, и для соискателей ситуация на рынке труда – когда на одну вакансию приходится в среднем 5-6 резюме. Подобный уровень конкуренции за рабочие места в медицине сегодня не зафиксирован ни в одном из регионов страны. Наиболее оптимальная ситуация складывается для работодателей из Москвы: здесь на одну медицинскую вакансию претендуют в среднем 3,3 соискателя. В Санкт-Петербурге – 2,6, в Ставропольском крае – 2,4.
В остальных регионах России на одну вакансию в «Медицине, фармацевтике» не приходится даже двух резюме, а в 37 регионах конкуренция и вовсе ниже одного претендента на место. Среди них – и Липецкая область, где на одну медицинскую вакансию приходится 0,9 резюме.
Одним из наиболее действенных инструментов привлечения соискателей остаётся финансовое вознаграждение. Самые высокие заработные платы медикам в 2021 году предлагали в Магаданской области (74,2 тыс. рублей) и в Москве (71 тыс. рублей). Липецкая область в ТОП-15 регионов по уровню зарплатного предложения для медиков не вошла – здесь средняя зарплата в вакансиях составляет 47,2 тыс. рублей.
Анатолий КОРАБЕЛЬЩИКОВ
